| 電網校園招聘：郵寄三方協議需要注意什么 |
| 時間：2021-05-06 17:36???來源：電網 招聘單位： 工作地點： |
電力公司不同，要求也不盡相同，有的電網公司會要求同學們郵寄空白三方，這個就需要同學們多多關注自己報考的單位發布的公告，這個會在公告里展現，還有就是在接電話時也要仔細聽人資老師說什么，有的會在電話里告知。一定要問清楚是郵寄空白三方還是填好的三方。
電網錄取前有的同學已經簽了三方協議，想毀約，但又怕時間不夠。那么，三方協議簽了怎么辦？毀約時需要注意些什么？
什么是三方協議？
三方協議是《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》的簡稱，它是明確畢業生、用人單位和學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題，在畢業生到單位報到(憑《全國普通高等學校本?？飘厴I生就業報到證》或《全國畢業生研究生報到證》)、用人單位正式接收后自行終止。
對于擬錄用的考生而言，三方協議是國家電網各單位確認學校信息以及學生與其他單位未簽訂勞動合同的證明，以此作為依據與學生簽訂勞動合同的關鍵。
三方協議是網簽的形式，一般網簽開始的時間大約在9月底，在這之前學校會組織應屆生在網上激活個人信息，只有確認激活了信息才可以提交網簽。一旦網簽第一步提出簽約申請就視為簽約，無法隨意退回，第三步學生確認后就已經視為正式簽約，如果打算單方面終止，需要走違約流程。違約方應向權利受損方支付協議條款所規定的違約金，從實際情況來看，多為畢業生違約。
就業協議書與offer有什么區別?
簡單說，offer是企業發給學生的聘用信，是個兩方的協議，只涉及企業和學生本人，學生接了offer就生效。而就業協議書除了企業和學生之外，還涉及學生的學校，需要三方共同認可才能生效。
從數量上來說，學生可能會收到多家企業發給學生的offer,但是學生只能跟其中一家公司簽訂就業協議書，因為就業協議書只有一份，學校只認簽訂了就業協議書的這家單位，所以就業協議書比offer重要得多。
就業協議書與勞動合同有什么區別?
就業協議書同樣不能代替勞動合同。就業協議是三方簽訂的，而勞動合同是企業與員工雙方簽訂的；就業協議書更多的作用是明確就業意向，辦理畢業手續，而勞動合同則是明確雙方勞動關系和權利義務。
一旦簽訂勞動合同就要受《勞動合同法》約束和保護。就業協議書一般簽訂在前，勞動合同簽訂在后，簽訂了勞動合同之后，就業協議書就自動失效了。
簽訂就業協議書后想毀約該怎么處理？
畢業生違約，除本人應承擔責任、支付違約金外，還有對違約畢業生的處理規定。畢業生一旦違約必須承擔違約責任，在征得用人單位的同意、支付違約金之后才可以重新簽約。
畢業生重新簽約時，必須辦理完畢與原單位簽約單位的解約手續（有原簽約單位的書面退函，繳納完成違約金），然后將原協議書上交還招生就業工作處，并換取新的協議書。
就業協議書每位畢業生只有一套，具體一式三份，編號也是固定的。辦理違約要經過嚴格的手續和程序，因此，簽約和違約都要慎重。
雖然違約是學生的權利，但是它畢竟給各方不少的麻煩，承擔違約責任時還可能需要支付一筆不小的違約金?，F實中,應屆生單方要求解約的情況比較普遍，如果想要比較順暢地完成解約，一定要表現得誠懇一些，爭取得到企業的諒解，否則沒有企業的同意，拿不到企業蓋章的同意解約函，就無法領取新的三方協議。
具體解約流程如何操作？
1、跟原簽協議書的單位辦理書面同意的解約函，要求加蓋單位公章。因為只有這樣才算是有效的；
2、聯系取得新單位的書面接收函，注意同樣需要加蓋公章；
3、向學校畢業生就業工作部門提出書面申請并闡明理由， 并附上單位及上級人事主管部門審核同意的解約函，以及新單位出具的書面接收函，交學校就業辦；
4、學校畢業生就業主管部門]根據有關規定審批換發新的《就業協議書》。
總的來說，不同學校解約流程會有所差異，具體流程需要咨詢輔導員及相關人員。簽訂了三方協議之后違約，比offer違約要嚴重得多，三方協議涉及學生、企業和學校三方，辦理起來也比較麻煩，請大家簽約的時候務必慎重。
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